涟水县涟城镇扎实推进关心下一代工作

近年来，涟水县涟城镇始终把关心下一代工作作为民生实事抓细、抓实，坚持以创建“五有五好”村（居）关工委为载体，以实现未成年人零犯罪乡镇为目标，注重强化阵地建设，创新工作举措，扎实推进全镇关心下一代工作健康发展，连续多年获得省、市、县“关心下一代工作先进乡镇”殊荣。

党委重视，阵地建设规范化

为确保关心下一代工作卓有成效，涟城镇在全镇范围内，先后出台了《关于加强村（居）关工委组织建设的实施办法》和《关于在全镇开展关工委工作创先争优的意见》等文件。镇党委主要领导定期听取关工委工作汇报，及时掌握工作开展情况，帮助解决实际困难，确保全镇关心下一代工作有声有色地开展。

为清除关心下一代工作盲点，实现关心下一代工作组织全覆盖，涟城镇坚持“延伸、充实、引导”原则，在镇、村（居）、组选配有责任心、有能力的“五老”人员，组建一支过硬的关工委队伍，将29个村（居）全部创建成“有班子，有阵地，有队伍，有规章制度，有活动经费”及“班子建设好，骨干作用发挥好，活动效果好，制度执行好，经费使用好”的“五有五好”村（居）关工委。 

创新举措，关爱工作网格化

为了使关心下一代工作更加富有针对性和实效性，涟城镇坚持创新工作举措，实施网格化管理，各村（居）根据自身不同特点，将589名“五老”成员按网格明确责任区域，并建立激励机制 ,鼓励老同志既做党的法律法规宣讲员，又当关爱青少年健康成长的护航员。同时，对其好做法、好经验及时借助媒体和网络平台广泛宣传，激励各村（居）关工委工作的开展。目前，全镇有53名“五老”成为留守儿童的代理家长，有38名“五老”与失足青少年和问题青少年结成帮扶帮教对子。镇关工委常务副主任赵子华多次获得省、市“关心下一代工作先进个人”表彰，谷正济等3名“五老”还当选为“涟城好人”。

精心组织，活动形式多样化

涟城镇坚持把关注贫困儿童的学习和生活作为关心下一代工作的切入点，开展形式多样的关爱活动，确保全镇每一个贫困儿童生活无忧、学习安心、快乐成长。该镇定期组织“五老”与镇、村（居）干部一起对建档立卡贫困户子女，因人制宜落实精准帮扶措施。镇宣传统战部门拓展工作范围，联系校外教育辅导站就近接纳贫困儿童的校外教育的义务辅导服务。镇妇联创新工作方式，成立由209人组成的 “爱心妈妈”队伍。镇关工委在全镇“五老”中开展网吧义务监督活动，130多名老同志主动担起网吧义务监督员的责任。

政府支持，经费支出保障化

镇政府对关心下一代工作的所有工作经费坚持全额保障，同时每年为村（居）关工委拨付专门工作经费。此外，镇财政每年还拿出10万元左右专项资金用于资助贫困儿童，近两年，已救助贫困儿童153人。为了充分调动“五老”人员的工作积极性，该镇十分关心“五老”的生活与健康，每年为“五老”组织一次免费健康体检活动，举办2-3次文体娱乐活动，重大节日举行送温暖活动。（刘岳文 王玉才）

编辑 姚百义

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