南通市召开派出所关爱工作站建设会议
南通市召开派出所关爱工作站建设会议
9月12日上午,南通市公安局和市关工委联合召开全市公安派出所关爱工作站建设会议。市关工委常务副主任程静、市公安局政治处主任顾坚出席会议并讲话。会议要求,10月底前,各县(市、区)公安机关要选择1至2个派出所进行试点,市局将会同市关工委召开现场推进会对试点工作进行总结;明年6月底前,建设进度必须达到派出所总数的80%,明年年底前将组织验收评估。
会上,市公安局老干部处处长、关工委常务副主任黄红兵解读了《南通市公安派出所建立关爱工作站工作规范》。文件对派出所关爱工作站指导思想、组织架构、人员配备、工作职责、日常管理、考核标准、表彰奖励等方面作出了统一规定。为激发老同志工作积极性,充分发挥关爱工作站职能和作用,不断扩大社会影响,局关工委将每年评选10个优秀关爱工作站、20名先进个人,并给予一定奖励。
顾坚作了建站动员讲话。他指出,在派出所建立关爱工作站,把关工委组织延伸到基层派出所,扩大关工委组织覆盖面,是落实习近平总书记重要论述的具体实践,是落实是国务委员、公安部部长赵克志,中关工委主任顾秀莲和南通市委市政府领导重要批示精神的重要体现,是拓展“枫桥式”派出所时代内涵、加强社会治理特别是预防青少年犯罪的有力抓手,也是发挥公安退休干部余热的重要阵地。全市公安机关各级关工委以及所有派出所都要深刻认识此项工作的时代意义,把思想认识统一到上级决策部署上来,结合南通公安基层基础工作实际,探索形成具有南通公安特色的关工委工作体系。他强调,各派出所关爱工作站要明确工作职责,紧扣培养时代新人这个目标,发挥自身优势,通过关爱服务和一人一事的过细工作,把对青少年教育、帮扶帮教以及维权等工作落实到位。
试点单位崇川区公安分局、如东县岔河派出所领导分别作了表态发言。他们表示要在思想高度、保障深度、覆盖广度上下功夫,增强“头雁”意识,在新起点上推进关爱工作站规范化、制度化、常态化建设,确保建站各项工作落到实处,为以所建站创造南通模式,提供南通经验。
程静代表市关工委对会议的召开表示祝贺。希望先行试点单位要在借鉴南京经验的基础上,根据今天会议要求和精神,解放思想,大胆探索,结合实际,强化力度,尽快地拿出具体落实措施和分步实施方案,力争在规定时间节点内挂牌启动,放好样板;其他分局、派出所要有强烈的责任使命感和时间紧迫感,迎难而上,对标找差,强弱补短,积极创造条件,做好各项准备,争取在较短的时间内加入建站行列,在全市126家户籍派出所中开创“你追我赶、争先创优”的良好局面,形成星火燎原、百花争艳的可喜态势,努力让全市建站数量、办站质量走在全省的前列。
各县(市、区)关工委主要负责同志,公安(分)局政治处主任、治安大队长、关工委秘书长及市局各部门分管领导参加了会议。(姚志祥)
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