11月8日下午，常州市金坛区关工委组织召开“2024年度关心下一代工作思路研讨会”，全区6镇3街道、5个主要系统关工委常务副主任、办公室主任40余人参加会议，区关工委主任陈锁龙出席会议并讲话。会议由区关工委常务副主任刘东升主持。

会上，与会人员积极发言，对2024年度全区关心下一代工作提出了思考和建议。

听取发言后，陈锁龙简要回顾了2023年全区关心下一代工作，并对今后的工作作出部署。他指出，2023年工作主要是抓基础促规范。随着《常州市金坛区关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的实施意见》的正式出台，全区各级关工委肯干实干，不断夯实领导基础、组织基础、工作基础、阵地基础，关心下一代工作氛围更浓、成效明显。2024年工作主要是抓重点促提升。一是以主题教育为契机，筑牢关心下一代思想根基，用新思想统领工作，用习近平文化思想铸魂育人；二是以“五有五好”为标准，持续夯实关心下一代组织根基，各地、各系统出台“五有五好”基层关工委建设规划，按计划培育创建省、市、区级“五有五好”基层关工委；三是要紧密结合金坛实际，用好本地特色文化资源，开展丰富多彩的主题教育活动；四是创新突破企业关工委建设，实施在央企、国企、商会、新经济组织、新社会组织成立关工委组织；五是加强学习培训，不断提高“五老”队伍的思想认识和工作方法。

陈锁龙强调，关心下一代工作要注重协同联动，从六个方面来综合谋划明年全区关心下一代工作：一要联动共建“党建带关建”机制，全面落实关工委工作列入党建考核的制度；二要联动共建“五老”志愿者补充、退出、选树机制，巩固核心层、扩大辐射层；三要联动共建校外辅导站内涵提升优胜劣汰机制，探索“站+校+社会组织”的运作模式，促进校外教育辅导站发挥阵地作用；四要联动共建家校社育人机制，关心关爱青少年；五要联动共建河海大学与地方共同推进关工委工作机制，发挥高等学府资源优势，教育鼓舞青少年；六要联动共建特殊青少年的帮扶与助困机制，帮助青少年健康成长。（金坛区关工委办公室）

编辑 齐超