按照省市关于开展“五有五好”基层关工委建设三年巩固深化年活动的部署，无锡市梁溪区9个街道关工委对所辖社区第一批133个申报“五有五好”建设达标社区关工委进行了检查考评。区关工委5名领导带队前往胜利门、五星家园第一、第二、南尖、广石家园、金和、曹三、芦村等社区，通过实地考察、听取汇报、看阵地、查阅资料等方式，全面了解各社区关工委在“五有五好”建设中的具体做法和成效，指导街道关工委对所属社区关工委的考评工作。

今年以来，梁溪区关工委积极响应省、市关工委关于开展“五有五好”基层关工委建设三年巩固深化年活动的要求，制定了“实施意见”“实施方案”和“达标考核细则”，建立专项工作指导小组，完善工作联系点制度，加强对基层关工委“五有五好”创优、达标工作的指导和督促，有效提高了考评质量。全区133个社区关工委申报“五有五好”建设达标单位，年内申报达标率达80%，计划明年全部达标。

在推进“五有五好”基层关工委建设的过程中，梁溪区各街道关工委探索出一系列好的经验做法。如，北大街、黄巷等街道制定了详细的考评工作方案，明确了验收流程、标准和要求；广益街道分片区考评指导，提高了验收工作的效率和质量；山北街道惠华社区“五老”工作室将多个社区的“五老”力量凝聚，更好发挥作用；瞻江街道采取社区互评的方式，促进了各社区之间的学习和交流；惠山街道创新性地采用社区一对一结对的方式，通过互帮互助，共同提升“五有五好”建设水平。

围绕持续深化开展好“五有五好”基层关工委建设，梁溪区关工委下一步将狠抓以下六个环节：一、深入了解和准确把握建设工作的内容和要求，统一思想，切实增强主动性和自觉性；二、积极争取街道党工委领导及有关部门的支持，形成合力，协同推进建设工作开展；三、结合本社区实际，制定完善切实可行的具体落实方案，将建设工作做实、做细，确保高质量、高标准开展；四、坚持目标导向和问题导向，把握好时间节点和工作节奏，固优势、补短板、强弱项、提能力，带动整体工作质量和水平的提升；五、将夯实基础与打造品牌相结合，在搭建平台、创新内容上下功夫，使关工委工作更有吸引力、感召力和影响力；六、及时总结好做法、好经验，树立示范典型，为推进基层关工委建设工作营造良好的氛围。（无锡市梁溪区关工委禾丰社区 许璐）

编辑：喻洁