截至今年5月，南通关注使用“南通关工”微信公众号的“忠实”用户已然增加至8000余人，成为一支关工队伍不可或缺的力量。

3年前的2017年5月2日是它正式推送第一条信息的日子，从此开启了“南通关工”微信公众号的新征程。

回顾3年历程，南通关工人不无感慨：是打通了四道“关隘”，才使得南通关工委微信公众号一路向前！

一、过好思想关，增强做好关工委微信公众号的信心与决心

在接到市关工委领导交办“探索做好微信公众号工作”任务后，具体承办的办公室人员充分发扬“能吃苦、敢担当、讲奉献”精神，坚定战胜一切困难的信心和勇气，克服重重困难，于2017年5月正式开通微信公众号，5月2日正式推送第一条信息，从此开启了“南通关工”微信公众号新征程。

其后，在推进微信公众号工作中，虽然遇到了技术缺乏、资金有限、人员精力不足、作用发挥困难等一系列难题与障碍，但办公室同志始终坚持以“咬定青山不放松”的韧劲和“不破楼兰终不还”的拼劲，迎难而上、攻坚克难，“南通关工”微信公众号影响力越来越大、美誉度也越来越高。内容制作不外包、专业技术不依赖，自力更生的工作理念和方式，也让办公室同志迅速成长为开展微信公众号工作的行家里手，今年办公室还对我市部分县（市、区）微信公众号的开通给予了一定的指导和帮助。

二、过好学习关，提高做好关工委微信公众号的能力和水平

勤于学习、善于研究是市关工委办公室攻坚克难、披荆斩棘的法宝。从文稿写作、修改与筛选，到图文搭配、制作，再到校对、审核、发布，“南通关工”微信公众号所有流程都由办公室人员具体操作完成。为全面系统掌握如何开展微信公众号工作，办公室专门购买了《微信公众号运营》《公众号运营》《微信公众号深度解析》等书籍进行学习研究。为丰富公众号内容制作方式，增强宣传实效，办公室人员认真学习研究微信图文编辑软件的运用和相关网站的使用。

同时，坚持关注学习优秀微信公众号，对标找差，补短板、强弱项。为了确保微信公众号导向正确，办公室人员十分注重加强思想建设，坚持政治理论学习，不仅积极参加市委老干局机关党支部组织的各类党员学习活动，还及时学习领会中央和省、市重要会议和文件精神，确保在开展微信公众号工作中，始终能够站稳政治立场，准确把握工作重点和方向。

三、过好谋划关，把握做好关工委微信公众号的方向和节奏

办公室始终坚持谋定而后动的工作理念，认真制定开展微信公众号工作路线图和时间表，并根据实事求是的原则，不断进行调整优化。

2019年4月，专门研究制定了《南通市关工委微信公众号工作方案（试行）》，其中对市关工委微信公众号的目标任务、服务人群、栏目内容等一一进行了明确，并建立健全了制作、校对、审核等工作机制。如在发布内容上，规定以市关工委重大会议与活动、各地关心下一代工作先进事迹特别是“五老”先进事迹、各县（市、区）富有创新的各类活动、市级三好标兵先进事迹等为主。

在发布流程上，明确2名办公室人员分别负责编辑和校对，秘书长负责签发。在推送节奏上，要求根据工作实际与办公室人员精力，按照每周推送1—2篇的频次进行发布。目前，办公室已2次对试行工作方案进行修正和补充，使得工作方案更加切合实际，为关工委微信公众号工作有力有序开展提供了更加科学的指导。

四、过好实践关，积蓄做好关工委微信公众号的经验和动能

实践是推动关工委微信公众号建设最有力的武器。微信公众号编辑发布人员坚持通过不断实践，检验微信公众号工作存在的问题与不足，全力突破内容制作、宣传推广等关键卡点，不断推动微信公众号工作高质量发展。

为扩充微信公众号信息来源，优化内容质量，办公室建立了“关工宣传”微信工作群，汇聚起市、县、镇三级关工委宣传力量。为统筹推进新媒体与传统媒体融合发展、优势互补，办公室在实践中及时调整优化微信公众号推送频次和内容焦点，增强宣传实效。为营造青少年健康成长成才环境，办公室找准关工委工作与社会广泛关注的结合点，充分发挥微信公众号“裂变式”网络传播优势，汇聚起培育时代新人的强大力量。

今年，利用微信公众号开展南通市十佳三好标兵竞赛评选投票活动，仅直接参与投票人数就达到35多万人，在南通社会各界引起强烈反响，有力传播了青少年现代健康教育理念，进一步巩固和加强学校、家庭、社会教育合力。这也使得关注使用“南通关工”微信公众号的“忠实”用户增加至8000余人。 （姚瑶 吴求文）

编辑 刘旅